№ п/п

Наименование мероприятия

Срок исполнения

Организация:

оказания государственным гражданским служащим Республики Татарстан в Государственном комитете Республики Татарстан по закупкам (далее – гражданские служащие, Госкомитете) консультативной и практической помощи по вопросам применения законодательства Российской Федерации и Республики Татарстан о противодействии коррупции, в том числе при заполнении сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера (далее – сведения о доходах)

Постоянно

заседаний рабочих групп, рабочих встреч и совещаний с представителями Молодежного правительства Республики Татарстан и представителями Общественного совета при Госкомитете

мониторинга законодательства Российской Федерации и Республики Татарстан в сфере противодействия коррупции. Принятие нормативных правовых актов Госкомитета, внесение изменений

представления сведений о доходах:

для претендентов (кандидатов на должности государственной гражданской службы Республики Татарстан в Госкомитете);

для гражданских служащих при переназначении на должности, включенные в перечень должностей, замещение которых связано с коррупционными рисками;

для гражданских служащих при возникновении оснований для осуществления контроля за расходами

По мере необходимости

Обеспечение:

деятельности комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов

По мере необходимости

опубликования информации об антикоррупционной деятельности Госкомитета на официальном сайте ведомства в сети интернет

Постоянно

ведения раздела «Противодействие коррупции» официального сайта Госкомитета в соответствии с постановлением Кабинета Министров Республики Татарстан от 04.04.2013 № 225

деятельности комиссии при председателе Госкомитета по противодействию коррупции

По мере необходимости

(не реже одного раза в квартал)

Рассмотрение:

уведомлений (сообщений) работодателя о заключении трудового или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) с гражданином, замещавшим должности государственной гражданской службы

По мере поступления

уведомлений о фактах склонения гражданских служащих к совершению коррупционных правонарушений

уведомлений гражданских служащих о возникновении конфликта интересов или возможности его возникновения

Подготовка и представление:

в Администрацию Раиса Республики Татарстан и другие органы государственной власти Республики Татарстан информации о ходе реализации мероприятий по противодействию коррупции в Госкомитете

Согласно установленным срокам

Анализ:

сведений о доходах, представленных гражданскими служащими и членами их семей

По мере поступления

обращений граждан и организаций о фактах совершения коррупционных правонарушений гражданскими служащими Госкомитета

соблюдения гражданскими служащими запретов, ограничений и требований к служебному поведению, а также требований по предотвращению и (или) урегулированию конфликта интересов

Постоянно

Проверка:

соблюдения требований, установленных для граждан, замещавших должности государственной гражданской службы, при заключении ими трудового или гражданско-правового договора на выполнение в организации в течение месяца работ (оказание организации услуг) стоимостью более 100 тысяч рублей, в течение 2 лет после увольнения с государственной гражданской службы

Каждые 6 месяцев до истечения 2 лет с момента увольнения с государственной гражданской службы

достоверности и полноты сведений о доходах, представленных гражданскими служащими:

при переназначении на должности, включенные в перечень должностей, замещение которых связано с коррупционными рисками;

при наличии оснований для осуществления контроля за расходами

При поступлении информации, являющейся основанием для проведения проверки

сведений, представляемых гражданами при назначении на должности государственной гражданской службы в Госкомитете

При поступлении информации-основания для проведения проверки

Ознакомление:

граждан, поступающих на государственную гражданскую службу с законодательством о государственной службе и противодействии коррупции

При назначении

 на должности государственной гражданской службы

гражданских служащих, планирующих увольнение, с информацией об обязанности гражданина, замещавшего должность государственной гражданской службы, в течение 2 лет после увольнения уведомлять бывшего работодателя о заключении трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение в организации в течение месяца работ (оказание организации услуг) стоимостью более 100 тысяч рублей

При увольнении государственных служащих